介绍：
浪潮笔试是众多求职者进入浪潮集团的重要环节。很多求职者对于浪潮笔试的得分要求存在疑问，那么，浪潮笔试得过多少分才算合格呢？以下是针对不同岗位的分数要求及备考技巧的详细介绍。
一、浪潮笔试得分要求
1. 软件开发类岗位
软件开发类岗位对技术能力要求较高，一般来说，及格线在60分左右。若想获得更好的竞争力，建议得分在80分以上。
2. 产品设计类岗位
产品设计类岗位主要考察创意思维和设计能力，及格线在70分左右。若想在众多求职者中脱颖而出，建议得分在90分以上。
3. 市场营销类岗位
市场营销类岗位考察求职者的沟通能力和市场分析能力，及格线在65分左右。若想获得更好的机会，建议得分在80分以上。
4. 人力资源类岗位
人力资源类岗位主要考察求职者的综合素质，及格线在60分左右。若想脱颖而出，建议得分在75分以上。
二、浪潮笔试备考技巧
1. 熟悉考试大纲
了解考试大纲，明确考试内容和要求，有助于有针对性地进行复习。
2. 提高做题速度
在平时练习中，注意提高做题速度，确保在规定时间内完成所有题目。
3. 加强基础知识积累
针对不同岗位，加强相应的基础知识积累，提高解题准确率。
4. 注重实践能力培养
结合实际案例，提高自己的实践能力，为面试做好准备。
